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È di nuovo quel periodo dell'anno: ogni giorno qualcuno distribuisce cioccolatini, taglia torte, ordina per la squadra e così via. La stagione delle feste è ormai alle porte e ci sono un'infinità di motivi per fare festa: il Ringraziamento, il Natale, la Vigilia, il Capodanno e tutto quello che c'è in mezzo.

The best corporate holiday gifts for employees out there is arguably a solid vacation ranging from two days to a week. But as “Miss Manners” says, no holiday is complete with presents, and they always go from up to down. Let’s face it, and your squad works it off. They come in with a smile and leave back all exhausted.

Un piccolo segno di apprezzamento, insieme alla normale busta paga, può scatenare ogni tipo di emozione, da un messaggio di "Grazie" nei messaggi di messaggistica istantanea a un abbraccio da parte dell'impiegato sempre in vena di complimenti. È un galateo necessario e, tenendo presente questo aspetto, ecco i migliori regali di Natale per i dipendenti che state cercando. È sempre difficile scegliere un regalo ideale che si adatti a tutti, e per questo abbiamo un suggerimento fruttuoso per voi: il miglior regalo di Natale per i vostri dipendenti è esattamente quello che vogliono.

Guida completa ai regali aziendali. Xoxoday
Il corporate gifting è un gesto che consiste nel regalare oggetti di valore a clienti, dipendenti o a qualsiasi altro convivente all'interno dello spazio aziendale.

Il miglior regalo di Natale per i dipendenti nel 2023? La libertà di scelta!

Tra un po' ci occuperemo di cose non proprio banali, ma in questo momento il regalo di Natale più gettonato per i vostri dipendenti è la libertà di ottenere ciò che desiderano. Le persone di oggi vogliono regali che non siano semplici segni di gratitudine, ma beni essenziali per la loro vita quotidiana. Va bene regalare loro tazze da caffè e quaderni, ma se potessero scegliere ciò che desiderano e voi poteste procurarglielo, cambierebbe la definizione di regalo per le feste, giusto?

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Non dovrete più scegliere cosa regalare e discutere con le persone che vorranno e quelle che non vorranno. Questo sì che è un regalo di Natale senza stress.

Idee uniche di regali aziendali per le festività per i dipendenti

Diamo un'occhiata ai migliori regali per le vacanze e per il nuovo anno per i dipendenti di quest'anno, dall'inizio delle festività natalizie per chiudere il sipario su quest'anno e sul prossimo.

1. Migliorare l'intrattenimento interno

Un grande successo tra i dipendenti che non riescono a smettere di guardare durante la pausa pranzo.

 Upscale their in-house entertainment

Per quanto riguarda i vostri dipendenti, l'intrattenimento interno è sempre un'area da migliorare. I regali che vanno dalle briciole di abbonamenti OTT a una pletora di periferiche che migliorano l'esperienza di intrattenimento in casa sono un successo intramontabile nella nuova lista dei regali di Natale per il personale. E sì, un televisore a grande schermo o un monitor per PC possono fare al caso dei giochi, dei film e delle attività di intrattenimento.

2. Concedere loro un po' di tempo libero

Un grande successo tra i dipendenti che si ammalano il giorno dopo Natale e il giorno di Capodanno.

Una cosa che la vita lavorativa blocca completamente è la vacanza senza vincoli. Una settimana all'insegna del tutto o niente è ciò che voi e io desideriamo, ma il carico di lavoro, le scadenze e la paura del phon del direttore la tengono lontana dal tavolo. Un regalo perfetto per i dipendenti sarebbe una settimana di pausa, che si tratti di una settimana di lavoro in team o di un negozio chiuso per tutta la settimana. Guardateli tornare ricaricati e pronti a fare il pieno di energia.

3. Inviate loro un pacchetto di attenzioni

Diffondete un po' di allegria per le feste con una confezione regalo curata per i dipendenti che viene spedita direttamente a casa loro.

A volte trovare un regalo specifico per un dipendente può essere una vera sfida. Con un servizio di cofanetti regalo come Caroo potete scegliere il pacchetto migliore per il vostro collega. Potete anche fargli costruire il proprio pacco regalo!

4. Dare loro una spinta alla conoscenza

Un grande successo tra i dipendenti che sono desiderosi di apprendere sempre nuove competenze.

Per i grandi fan che di tanto in tanto scrivono su LinkedIn della nuova certificazione che hanno conseguito e di quanto sia stata utile, un regalo di conoscenza sarebbe un'ottima soluzione per farli sentire nel modo giusto. Molte persone desiderano avere del tempo libero per apprendere nuove competenze e il periodo delle vacanze è un momento di ritiro per aggiungere nuovi allori al proprio profilo.

5. Un buon vecchio paio di cuffie

Un grande successo tra i dipendenti che aprono Spotify come prima cosa al mattino

Sono finiti i tempi in cui i colleghi con le cuffie erano disapprovati. Oggi sono la definizione di spazio personale e un fantastico regalo per i vostri dipendenti da fare dopo le vacanze è un nuovo paio di cuffie. Ci sono molte marche, anche in una fascia di prezzo che non grava sul budget aziendale.

6. Biglietti per eventi, concerti o teatro

Un grande successo tra gli appassionati d'arte che lo hanno inserito nella loro lista dei desideri.

Iregali esperienziali sono semplicemente straordinari e lasciano un impatto che nessun altro regalo può avere. I vostri dipendenti tornano a casa ricaricati e la cosa più bella è che rimarrà sempre impressa nella loro mente. Tutti ricordiamo la prima volta che il nostro datore di lavoro ci ha portato in gita o in vacanza. È un ricordo senza tempo e un regalo perfetto per i dipendenti.

7. L'arredamento dell'ufficio non passa mai di moda

Un grande successo tra i dipendenti con scrivanie da Instagram.

Una scelta favorevole per i dipendenti remoti, i decori per l'ufficio come un portapenne intelligente o un set di sottobicchieri pieno di giochi di parole sono sempre una scelta favorevole. L'azienda può farli marchiare con il nome e le iniziali dell'azienda e dare un ulteriore senso di appartenenza al lavoro. Ravvivate gli spazi di lavoro dei vostri dipendenti con una o due piante grasse, che sono di gran moda quando si tratta di regali per le feste.

8. Una coperta accogliente/un mini ventilatore

Un grande successo tra chi siede troppo vicino alla presa d'aria condizionata e chi è troppo lontano da essa.

È una vita dura per chi sta seduto con il sole in faccia in estate e una vita gelida per chi ha la ventola dell'aria condizionata sulla testa, sia in inverno che in estate. Una comoda coperta da scrivania risolverà quest'ultimo problema, mentre i primi potranno accontentarsi di spostare la scrivania vicino al ventilatore o di un piccolo ventilatore USB.

9. Una sessione di coccole alle terme e ai saloni di bellezza

Un grande successo tra: C'è qualcuno a cui non piace essere coccolato?

I buoni per spa e saloni di bellezza sono i proverbiali regali preferiti dai datori di lavoro, perché la maggior parte dei dipendenti trova troppo lussuoso spendere i propri soldi guadagnati con fatica. Tenendo presente questo aspetto, i buoni per una spa, un salone o una seduta di manicure e pedicure troveranno sempre chi li riceve.

10. Un quaderno formidabile e carino

Un grande successo tra gli stagisti perché hanno troppe cose da annotare.

I telefoni cellulari possono aver sostituito lo scarabocchio, ma i veri scrittori trovano il modo di annotare di tanto in tanto le cose nei loro taccuini, ai quali probabilmente non guarderanno più indietro. Questo regalo di Natale è meglio se marchiato con il logo della vostra azienda e il nome del destinatario.

11. Una bottiglia di vino per dare inizio alla festa

Un grande successo tra gli spiriti liberi che fanno la fila per l'happy hour.

Le festività natalizie richiedono tintinnii, bevute e saluti da parte di amici in cerca di allegria. L'invio di una bottiglia di vino è il regalo ideale per i dipendenti che bevono. Il bello è che alcune bottiglie potrebbero essere stappate nella sala relax alla vigilia dell'ultimo giorno di lavoro prima delle vacanze.

12. Alcuni accessori da viaggio

Un grande successo tra i dipendenti che viaggiano molto per le conferenze

Conosciamo tutti il gruppo di persone che al lavoro sono sempre in movimento. Partecipano a seminari, conferenze e cene con i clienti. Regali per le vacanze come etichette personalizzate per i bagagli, cuscini e coperte da viaggio e kit di ricarica sarebbero perfetti per loro. Non solo questi articoli sono relativamente facili per il budget aziendale, ma i dipendenti li apprezzano sempre quando sono in viaggio.

13. Forniture per ufficio personalizzate

Un grande successo tra i dipendenti che chiedono all'amministratore una penna nuova ogni due giorni.

Gli articoli di cancelleria personalizzati sono molto utili per far sentire speciale il vostro personale. Un piccolo astuccio pieno di penne, matite e altri oggetti essenziali per la scrivania sarebbe perfetto per far funzionare le cose come cesto natalizio per i vostri dipendenti. E per assicurarvi che non perdano nulla, regalate loro un...

14. Un organizer da scrivania per i maniaci dell'ordine

Un grande successo tra i dipendenti che amano tenere in ordine le cose.

Un organizer da scrivania ben curato, con il sigillo della vostra azienda, sarebbe un'ottima aggiunta alle scrivanie dei vostri dipendenti. Non è un problema di budget ed è la prima cosa che i dipendenti vedono quando entrano.

15. Le carte regalo non mancano mai

Un grande successo tra i dipendenti che hanno tutto il resto.

Amazon, Best Buy, Walmart - sceglietevoi - o lasciate che siano i vostri dipendenti a scegliere il tipo di carta regalo. Le carte regalo vengono ricaricate direttamente sul conto dell'utente, che può acquistare ciò che desidera. Oppure potete lasciare che siano loro a scegliere la carta regalo offrendo Xoxo Points, che possono essere riscattati per carte regalo.

16. Un tablet o un lettore di eBook

Un grande successo tra i bibliofili che gestiscono il club del libro.

Per chi invece è già appassionato di lettura e vede un nuovo libro sulla propria scrivania ogni due settimane, un lettore di eBook può risolvere il problema di andare al negozio e tenere la luce spenta mentre si legge il libro. Un tablet e un lettore di eBook non sono economici, ma possono essere gestiti come un buon regalo per le vacanze.

17. Uno degli hobby dei vostri dipendenti

Un grande successo tra gli artisti, gli scrittori, i collezionisti di treni e così via.

La parte migliore dei regali incentrati sugli hobby è che a volte collegano una persona a qualcosa da cui si è allontanata per un po'.

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Uno studio di Matthew J. Zawadzki intitolato"Real-Time Associations Between Engaging in Leisure and Daily Health and Well-Being". Questo indica che gli hobby e le attività del tempo libero possono avere numerosi benefici per la salute e la psicologia, come un immediato sollievo dallo stress, una migliore concentrazione e un alto quoziente di felicità. Senza dubbio, i regali incentrati sugli hobby sono altamente memorabili e piacevoli per chi li riceve.

Date a un artista un pennello e dei pastelli a olio e guardatelo tornare al suo album di schizzi, o date a uno scrittore un blocco di appunti arrugginito e guardate le poesie malinconiche che scorrono. Date forza ai talenti interiori della vostra forza lavoro facendo loro un regalo che sia in sintonia con i loro hobby.

18. Un cesto di cibo per buongustai

Un grande successo tra i dipendenti remoti che sgranocchiano le ore di lavoro.

Cioccolatini, caramelle, snack, noccioline, dobbiamo continuare? Inviate a casa dei vostri dipendenti delle scatole di snack sotto forma di un fantastico cesto di cibo. È un regalo fantastico per i dipendenti remoti, perché sono troppo lontani dal lavoro e il distacco fisico può essere estenuante.‍

19. Soldi freddi e duri

Un grande successo tra: C'è qualcuno che non vuole una busta piena di soldi?

A volte, il miglior bonus viene pagato in una piccola busta con dentro un assegno circolare e un biglietto personale. Se necessario, metteteci anche del cioccolato, ma questo sarebbe il regalo di Natale perfetto per i dipendenti di tutto il mondo, a patto che comprendano le basi del commercio. E sì, rende più facile il lavoro del datore di lavoro.

20. Un caffè da sistemare

Un grande successo tra i dipendenti che si nutrono di tazze di caffè.

Dal momento che è il periodo delle vacanze e che i vostri dipendenti si godranno un periodo di riposo considerevole, una buona dose di caffè sotto forma di carte regalo Starbucks o semplicemente un barattolo di caffè macinato aromatico sarebbe un modo spettacolare per dare loro una scossa di felicità mattutina.

21. Aggiornamento del posto di lavoro per i dipendenti remoti

Un grande successo tra i dipendenti remoti che non riescono a trovare l'angolo di ripresa giusto a causa dei mobili.

Dal momento che i lavoratori a distanza sono presenti in quasi tutte le organizzazioni, potrebbero utilizzare un regalo pratico come una sedia ergonomica, un'amaca da tavolo o semplicemente una carta regalo per il negozio di mobili più vicino per migliorare il loro ufficio a casa. Questo non solo aumenterebbe la produttività, ma si tradurrebbe in un dipendente felice e motivato.

22. Una torta della pasticceria più vicina

Un grande successo per tutti coloro che non sono allergici ai dolci.

Un buono regalo da una qualsiasi pasticceria nelle vicinanze può andare bene, ma la consegna di torte o di cesti di prodotti da forno presso l'umile dimora dei vostri dipendenti sarebbe un inizio di vacanza degno di nota. Che si tratti di un plum cake, di un dolce alla frutta o di un dolce pieno di glassa, la torta rende tutti felici.

L'importanza dei regali per le vacanze

I regali aziendali per le feste possono contribuire a creare un forte legame emotivo con le persone più importanti per la vostra azienda: i vostri dipendenti e i vostri clienti. Quando l'anno volge al termine, è il momento perfetto per mostrare apprezzamento per i clienti e i dipendenti che hanno sostenuto la vostra organizzazione e il vostro marchio durante tutto l'anno!

1. Per i dipendenti

I vostri dipendenti si impegnano a fondo nel loro lavoro e sono al vostro fianco sia nei momenti belli che in quelli difficili. Nonostante le molte sfide che possono affrontare nella loro vita personale, si presentano al lavoro con un sorriso, pronti a snocciolare numeri e a rispettare le scadenze.

Fare regali ai propri dipendenti durante le festività natalizie è uno dei modi più semplici per dire "grazie" e dimostrare loro che li stimate e li apprezzate davvero. Regalare ai dipendenti non è solo un gesto dolce. Dà anche risultati tangibili.

Riconoscere il lavoro dei dipendenti aiuta a sviluppare un ambiente di lavoro più produttivo. Secondo un rapporto Gallup, le aziende con un coinvolgimento efficace dei dipendenti sono risultate più redditizie del 21% e hanno ottenuto punteggi più alti del 17% in termini di produttività.

2. Per i clienti

I regali di Natale per i clienti sono uno strumento essenziale per creare relazioni solide e a lungo termine con i vostri clienti. Un forte legame tra voi e i vostri clienti può essere la chiave per la fidelizzazione dei clienti, assicurando che questi ultimi tornino a rivolgersi alla vostra azienda anno dopo anno.

Nell'odierno panorama commerciale competitivo, molti marchi offrono i vostri stessi prodotti e servizi. Pertanto, è fondamentale dimostrare ai clienti la propria gratitudine per il sostegno alla vostra attività, al fine di creare una forte fidelizzazione. Un regalo premuroso durante le festività natalizie è sicuramente in grado di dimostrare il vostro apprezzamento per i clienti nel modo più efficace che si possa immaginare.

Lo stato attuale dei regali per le feste

Molte organizzazioni finiscono per inviare ogni anno gli stessi regali, o regali simili, che spesso sono un cesto pieno di leccornie e spuntini, una bottiglia di vino o una borsa di regali.

Sebbene non ci sia nulla di particolarmente sbagliato in questi regali, si tratta di una pratica piuttosto comune a questo punto. I motivi per cui le persone ricorrono ai soliti regali di Natale sono:

Risparmiano tempo ed energia

La scelta dei regali per le feste può richiedere molto tempo, soprattutto quando si hanno molti clienti. Scrivere biglietti di ringraziamento personalizzati per ogni persona, raccogliere i loro indirizzi e assicurarsi che i regali personalizzati vengano spediti al momento giusto nella destinazione corretta può essere una vera seccatura. Per questo motivo, la maggior parte delle organizzazioni decide di attenersi allo status quo e di optare per un cesto standard e "poco fantasioso".

Sono l'opzione più "sicura

Chi non ama ricevere una bottiglia di buon vino e una scatola di cioccolatini? Queste sono alcune delle opzioni più sicure. È comprensibile che le persone scelgano l'opzione sicura per il timore di inviare un regalo creativo e che il destinatario non lo apprezzi.

Preoccupati? Tranquillizzatevi con un'azienda di regali aziendali al vostro fianco

Organizzare i regali per le feste non è facile per nessuno dell'organizzazione. Con le idee regalo che avete davanti, non è semplice organizzarle tutte, o anche solo alcune. Ma una semplice attività di regalistica aziendale può facilitarvi il compito.

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Qual è il vostro regalo di Natale per i dipendenti quest'anno?

Vi abbiamo fornito le opzioni, ora sta a voi decidere. Questo era l'elenco dei regali per le festività natalizie per i dipendenti più richiesti e per i vostri dipendenti che guardano al futuro. Vi sentite nervosi?

Syed Maaz

Syed Maaz

Maaz è uno scrittore di cuore e di fatto. Da quando ha scoperto la furia delle parole sulle menti e sui cuori delle persone, si è impegnato a far coincidere i pensieri delle persone con argomenti intricati, demistificandoli.