Pemecah Ais Terbaik untuk Mesyuarat: Idea Seronok untuk Meningkatkan Penglibatan Pasukan

Pemecah ais untuk mesyuarat adalah kunci untuk memberi tenaga kepada pasukan jauh, menggalakkan penyertaan dan membina hubungan yang kukuh. Berikut ialah idea terbaik untuk bermula.

Ditulis oleh Xoxoday Pasukan, 24 Apr 2025

Dalam persekitaran kerja hibrid dan jauh hari ini, kejayaan mana-mana mesyuarat pasukan selalunya bergantung pada sejauh mana ia bermula. Permulaan yang hangat dan menarik boleh mengubah bilik yang penuh dengan mikrofon yang diredamkan menjadi ruang yang bertenaga untuk kerjasama.  

Di situlah pemecah ais untuk mesyuarat datang—mereka menetapkan nada, membina hubungan dan menggalakkan penyertaan. Sama ada anda menjalankan pendirian maya, penyegerakan silang fungsi atau dewan bandar global, menggabungkan pemecah ais zum yang betul boleh membuat semua perbezaan.  

Daripada permainan ringan hingga gesaan yang bernas, panduan ini menggabungkan pemecah ais terbaik untuk mesyuarat Zoom dan perhimpunan bersemuka, menawarkan idea kreatif untuk memberi tenaga kepada pasukan anda dari minit pertama. 

Kepentingan pemecah ais untuk mesyuarat 

Pemecah ais adalah penting untuk sebarang jenis mesyuarat atau aktiviti kumpulan. Ia berfungsi sebagai cara pengenalan, membolehkan para peserta membiasakan diri antara satu sama lain dengan cara yang tidak mengancam dan menyeronokkan.  

Berikut adalah beberapa sebab mengapa pemecah ais penting: 

1. Memudahkan pengenalan  

Dalam mesyuarat yang melibatkan peserta yang tidak biasa antara satu sama lain, perkenalan boleh menjadi janggal. Pemecah ais berfungsi sebagai cara tersusun lagi tidak formal untuk individu memperkenalkan diri mereka dan berkongsi sesuatu tentang personaliti atau latar belakang mereka. Ini membantu mewujudkan pemahaman asas di kalangan ahli kumpulan dan menetapkan nada mesra untuk mesyuarat. 

2. Menggalakkan penyertaan 

Pemecah ais direka untuk melibatkan semua orang dalam kumpulan. Menggalakkan semua orang untuk mengambil bahagian dalam aktiviti pemecah ais menjadikan individu lebih cenderung untuk bersuara semasa mesyuarat. Ini amat berfaedah dalam mesyuarat di mana penyertaan aktif daripada semua ahli adalah penting untuk kejayaan. 

3. Memecahkan halangan 

Setiap kumpulan atau pasukan mempunyai beberapa halangan sosial, sama ada disebabkan hierarki, ketidakbiasaan atau perbezaan personaliti. Pemecah ais boleh membantu untuk memecahkan halangan ini dengan menggalakkan komunikasi dan interaksi terbuka di kalangan semua peserta. Ini boleh membawa kepada kerjasama dan persefahaman yang lebih baik sepanjang mesyuarat. 

4. Memberi tenaga kepada kumpulan  

Pemecah ais boleh menyumbang kepada persekitaran pembelajaran yang lebih berkesan. Dengan mewujudkan suasana santai dan terbuka, pemecah ais boleh membantu merangsang pemikiran kreatif dan kemahiran menyelesaikan masalah. Ini boleh memberi manfaat terutamanya dalam mesyuarat yang melibatkan sumbangsaran atau perancangan strategik. 

5. Memupuk pembinaan pasukan  

Pemecah ais boleh membantu memupuk pembinaan pasukan. Dengan bekerja bersama-sama dalam aktiviti yang menyeronokkan dan berisiko rendah, ahli pasukan boleh membina hubungan dan mengembangkan rasa setiakawan. Ini boleh membawa kepada kerja berpasukan dan kerjasama yang lebih baik semasa mesyuarat dan seterusnya. 

6. Meredakan kebimbangan  

Bercakap dalam mesyuarat boleh membingungkan sesetengah orang, terutamanya jika mereka baru dalam pasukan atau pemalu. Pemecah ais boleh membantu mengurangkan kebimbangan ini dengan menyediakan persekitaran yang santai untuk individu meluahkan perasaan mereka. 

7. Mencetuskan kreativiti 

Banyak pemecah ais melibatkan pemikiran kreatif, yang boleh membantu mencetuskan kreativiti di kalangan peserta. Ini boleh memberi manfaat terutamanya dalam mesyuarat yang memerlukan idea atau penyelesaian yang inovatif. 

8. Menawarkan pandangan tentang kekuatan dan kelemahan individu 

Pemecah ais sering mendedahkan lebih banyak tentang gaya komunikasi individu, kemahiran menyelesaikan masalah dan keupayaan untuk bekerja dalam satu pasukan. Wawasan ini boleh menjadi berharga dalam memahami cara bekerjasama dalam mesyuarat dengan berkesan. 

Cabaran melaksanakan pemecah ais dalam mesyuarat 

Mari kita bincangkan beberapa cabaran yang boleh timbul apabila melaksanakan pemecah ais dalam mesyuarat: 

1. Kekangan masa 

Mesyuarat selalunya mempunyai banyak perkara yang perlu dibincangkan dalam masa yang terhad. Memperuntukkan masa untuk pemecah ais kadangkala boleh dilihat sebagai mengambil alih daripada agenda utama. Menguruskan masa dengan berkesan memastikan pemecah ais tidak mengatasi mesyuarat. 

2. Pemecah ais yang tidak sesuai  

Memilih jenis pemecah ais yang salah boleh menyebabkan ketidakselesaan di kalangan peserta. Adalah penting untuk memilih pemecah ais yang sesuai untuk saiz kumpulan, latar belakang individu dan sifat mesyuarat. 

3. Kurang penyertaan 

Tidak semua orang berasa selesa untuk mengambil bahagian dalam pemecah ais, terutamanya mereka yang lebih mesra atau memerlukan perkongsian maklumat peribadi. Ini boleh membawa kepada kejanggalan dan mungkin tidak mencapai hasil yang diinginkan untuk merapatkan kumpulan. 

4. Perbezaan budaya 

Perbezaan budaya boleh menimbulkan cabaran dalam kumpulan yang pelbagai. Perkara yang boleh menjadi pemecah ais yang menyeronokkan dalam satu budaya berpotensi menyinggung perasaan atau tidak selesa dalam budaya lain. Adalah penting untuk mengetahui sensitiviti budaya semasa merancang pemecah ais. 

5. Mesyuarat maya 

Dalam era digital hari ini, banyak pertemuan berlaku secara maya. Melaksanakan pemecah ais dalam tetapan maya boleh menjadi mencabar kerana isu teknikal, kekurangan kehadiran fizikal dan faktor lain. 

6. Terlalu banyak menggunakan alat pemecah ais  

Walaupun pemecah ais boleh memberi manfaat, penggunaan berlebihan boleh menyebabkan mereka kehilangan keberkesanannya. Jika setiap mesyuarat bermula dengan pemecah ais, peserta mungkin mendapati ia berulang dan membosankan. 

Pemecah ais yang menyeronokkan untuk mesyuarat 

Memperkenalkan pemecah ais yang menyeronokkan pada permulaan mesyuarat boleh membantu memecahkan kecemerlangan dan mewujudkan persekitaran yang positif dan menarik.  

Berikut ialah beberapa contoh pemecah ais yang menyeronokkan untuk mesyuarat 

1. Dua kebenaran dan dusta 

Setiap orang berkongsi dua kenyataan yang benar dan satu kenyataan palsu tentang diri mereka sendiri, dan seluruh pasukan cuba meneka pembohongan itu. Permainan ini adalah cara yang menyeronokkan untuk mempelajari fakta menarik tentang satu sama lain. 

2. Simpulan manusia 

Aktiviti fizikal ini melibatkan ahli pasukan berdiri dalam bulatan, menjangkau untuk berpegangan tangan dengan dua orang, dan kemudian cuba meleraikan diri mereka sendiri tanpa melepaskan tangan masing-masing. Ia merupakan latihan yang hebat dalam kerja berpasukan dan penyelesaian masalah. 

3. Perkongsian gambar 

Minta ahli pasukan berkongsi gambar sesuatu yang penting atau bermakna kepada mereka (seperti haiwan peliharaan, buku kegemaran atau foto percutian) dan terangkan sebab mereka memilihnya. Ini boleh membawa kepada perbincangan yang menarik dan membantu ahli pasukan berhubung secara peribadi. 

Pemecah ais untuk mesyuarat maya  

Pemecah ais yang baik untuk mesyuarat dalam talian membantu mempromosikan perbualan yang sihat. Mari lihat beberapa contoh pemecah ais semasa mesyuarat maya.  

1. Cabaran latar belakang maya 

Cabaran Latar Belakang Maya ialah cara yang menyeronokkan dan menarik untuk memulakan mesyuarat maya. Peserta diminta menukar latar belakang maya mereka kepada sesuatu yang mewakili minat peribadi, hobi atau tempat kegemaran.  

Setiap orang kemudian bergilir-gilir menerangkan latar belakang mereka dan mengapa mereka memilihnya. Ini menambah elemen visual pada pemecah ais dan membolehkan ahli pasukan berkongsi sedikit tentang kehidupan peribadi mereka, memupuk rasa perhubungan dan persahabatan. 

2. Kuiz atau trivia dalam talian  

Kuiz dalam talian atau permainan trivia boleh menjadi cara terbaik untuk melibatkan pasukan. Anda boleh menggunakan platform dalam talian untuk membuat kuiz tersuai yang berkaitan dengan industri anda, topik mesyuarat atau hanya pengetahuan am. 

Ini boleh membantu untuk merangsang pemikiran pasukan dan mewujudkan suasana kompetitif lagi mesra. Ia juga membenarkan penyertaan aktif daripada semua ahli, tanpa mengira lokasi mereka. 

3. Tunjukkan dan beritahu  

Tunjukkan dan beritahu ialah aktiviti klasik yang boleh disesuaikan dengan mudah untuk mesyuarat maya. Setiap peserta diminta berkongsi item peribadi dan menerangkan kepentingannya.  

Ini mungkin buku kegemaran, pusaka keluarga atau haiwan peliharaan! Aktiviti ini memberikan pandangan tentang kehidupan setiap ahli pasukan. Ia membantu memupuk rasa empati dan persefahaman dalam pasukan. 

4. Pemburuan pemulung maya  

Pemburuan pemulung maya boleh menambahkan sedikit keseronokan dan keseronokan pada mesyuarat maya anda. Buat senarai item yang peserta mesti cari di rumah atau ruang kerja mereka. Orang pertama yang menunjukkan setiap item pada kamera mereka menang.  

Aktiviti ini memecahkan ais dan menambah sedikit pergerakan fizikal pada mesyuarat, yang boleh menjadi rehat yang dialu-alukan daripada duduk. 

5. Aktiviti satu perkataan 

Aktiviti satu perkataan ialah pemecah ais yang cepat dan mudah untuk mesyuarat maya. Minta setiap peserta berkongsi satu perkataan yang menggambarkan perasaan mereka, matlamat untuk mesyuarat atau projek kerja semasa mereka.  

Ini boleh membantu untuk mengukur mood kumpulan dan mewujudkan komunikasi terbuka dari awal. 

6. rehat kopi maya  

Rehat kopi maya ialah perhimpunan tidak rasmi yang berlaku dalam talian pada permulaan atau akhir mesyuarat. Ia adalah masa yang dikhaskan untuk ahli pasukan berbual tentang topik yang tidak berkaitan dengan kerja, sama seperti yang mereka lakukan semasa rehat kopi dalam suasana pejabat.  

Ini boleh membantu memupuk hubungan peribadi dan membina hubungan antara ahli pasukan, yang membawa kepada kerjasama dan komunikasi yang lebih baik semasa mesyuarat. 

7. Lawatan maya  

Lawatan maya boleh menjadi cara yang menyeronokkan dan menarik untuk memulakan mesyuarat maya. Dalam aktiviti ini, setiap peserta diminta untuk memberikan lawatan pantas ke ruang kerja mereka atau sebahagian daripada rumah mereka.  

Ini boleh memberikan gambaran unik tentang persekitaran kerja dan gaya peribadi setiap ahli pasukan, membantu memupuk rasa perhubungan dan persefahaman dalam pasukan. 

8. Pencapaian peribadi  

Berkongsi Pencapaian Peribadi ialah cara terbaik untuk meraikan kejayaan dan memupuk budaya pasukan yang positif. Dalam aktiviti ini, setiap peserta diminta berkongsi pencapaian peribadi terkini, sama ada berkaitan kerja atau peribadi.  

Ini boleh membantu mewujudkan suasana yang positif, meningkatkan semangat, dan memupuk semangat kemasyarakatan dalam pasukan. 

9. Teka siapa  

Ia adalah permainan yang menyeronokkan yang boleh berfungsi sebagai pemecah ais untuk mesyuarat maya. Sebelum mesyuarat, kumpulkan fakta menarik tentang setiap peserta.  

Semasa mesyuarat, baca fakta ini secara individu dan minta pasukan meneka milik siapa setiap fakta. Ini boleh menjadi cara yang menyeronokkan dan menarik untuk mengetahui lebih lanjut tentang satu sama lain dan memupuk rasa setiakawan dalam pasukan. 

10. Perkongsian senarai baldi  

Ia adalah aktiviti di mana setiap peserta berkongsi sesuatu yang ada dalam senarai baldi mereka. Ini boleh menjadi tempat yang mereka ingin lawati, kemahiran yang ingin mereka pelajari, atau pengalaman yang mereka ingin miliki.  

Ini boleh membawa kepada perbincangan yang menarik, membantu ahli pasukan mencari minat atau pengalaman bersama dan memupuk rasa perhubungan. 

Pemecah ais Zoom yang paling menyeronokkan untuk pasukan maya 

Berikut ialah senarai pantas pemecah ais Zoom yang boleh dinikmati oleh ahli pasukan jauh anda. 

1. Apakah kegemaran anda? 

Pemecah ais yang baik adalah menghiburkan dan mudah untuk terlibat. Dan inilah sebabnya Tinjauan pendapat kegemaran anda adalah salah satu yang paling dipilih. 

Daripada menyertai mesyuarat pasukan zum, anda boleh membuat tinjauan pendapat mengenai hiburan dan topik yang tidak berkaitan dengan kerja. 

Contohnya: 

  • Jika wang tidak menjadi masalah, apakah pekerjaan ideal anda? 
  • Sarapan manakah yang patut dipanggil yang terbaik? 
  • Apakah fikiran pertama yang terlintas di fikiran anda apabila anda bangun hari ini? 

2. Wafel dan penkek 

Anda perlu bermula dengan wafel dan penkek. Orang berikut akan menghapuskan salah satu pilihan tersebut dan menggantikannya dengan sesuatu yang mereka suka. 

Jadi langkah-langkahnya melibatkan: 

  • Wafel atau penkek 
  • Orang berikut akan mengeluarkan wafel dan menambah kucing. 
  • Kemudian orang seterusnya akan memilih antara wafel dan kucing dan menggantikan kucing dengan anjing. 
  • Ulangi proses yang sama sehingga semua orang telah bermain. Jawapan akhirnya adalah pemenang. 

3. Mawar, putik, dan duri 

Permainan ini sangat terkenal kerana kesedarannya dalam pemecah ais zum anda. 

  • Mawar mewakili keyakinan dan kemenangan yang anda alami 
  • Tunas menandakan idea baharu yang ingin anda terokai 
  • Duri adalah halangan yang anda hadapi 

Kongsi pengalaman peribadi anda untuk merangsang kenangan lama anda dan membina hubungan dengan pasukan anda. Ia adalah aktiviti pembinaan pasukan yang sangat baik 

4. Pengenalan satu minit 

Pengenalan kecil adalah pilihan yang sangat baik untuk menghilangkan tekanan orang dan membantu mereka mengenali satu sama lain. Adalah baik untuk berkongsi maklumat yang baik tentang diri anda dalam satu minit. 

5. Namakan selebriti anda yang serupa. 

Tanya ahli untuk berkongsi selebriti yang mereka paling mirip dan tambahkan gambar untuk rujukan. Platform zum boleh meningkatkan pengalaman anda dan membantu anda membuktikan anda sebagai doppelganger yang meyakinkan. 

6. Dua kebenaran dan satu pembohongan 

Nyatakan tiga ayat tentang diri anda; dua daripadanya sepatutnya benar dan satu kehidupan. Biarkan ahli pasukan meneka yang mana satu pembohongan dan yang mana yang benar. 

Kongsi tiga emoji terakhir yang anda gunakan pada telefon anda 

Memandangkan anda mempunyai beribu-ribu emoji, latihan ini berguna apabila menerangkan hari anda atau bagaimana beberapa jam anda sebelum ini. Ia sesuai untuk membersihkan sebarang kemungkinan salah komunikasi di seluruh pasukan. 

7. Namakan akronim 

Ia adalah pemecah ais yang sangat menyeronokkan yang direka khas untuk dunia hari ini. Setiap ahli pasukan berkongsi akronim dalam talian, dan yang lain perlu meneka. Orang yang mempunyai bilangan jawapan maksimum menang. 

8. Namakan lagu tersebut 

Mainkan coretan lagu atau nyanyikan beberapa lirik; yang lain kena teka lagu. Menyusahkan semua orang. 

9. Gambar Throwback 

Jika anda mahu semua orang berjalan di lorong ingatan, mainkan permainan ini. Jadikan semua hadirin menghantar pemimpin imej diri mereka sebagai seorang kanak-kanak; pemimpin boleh meletakkan apa-apa imej, dan yang lain perlu meneka siapa itu. 

10. Apa yang membuatkan anda teruja? 

Masa depan mempunyai kemungkinan yang tidak berkesudahan untuk sesuatu berlaku. Tetapi apakah yang membuatkan anda teruja untuk hari Ahad berikutnya? Adakah ia sundae yang anda rancang, atau adakah anda merancang untuk melawat ibu bapa anda? Minta pasukan anda berkongsi acara yang mereka nantikan. 

11. Kongsi kerja pertama anda 

Minta setiap ahli pasukan untuk berkongsi kedudukan yang diberikan kepada mereka dalam tugas pertama mereka. Minta mereka berkongsi cerita lucu yang berkaitan dengan pekerjaan itu. Ia sememangnya akan mewujudkan banyak minat. 

Adakah anda lebih suka 

Adakah anda lebih suka permainan pemecah ais zum yang hebat, tetapi pastikan anda mengemukakan soalan yang baik. Antara yang disyorkan ialah: 

  • Adakah anda akan makan sandwic dengan acar atau sandwic dengan kicap? 
  • Adakah anda akan memilih untuk bersin sepanjang hari atau menikmati cegukan? 

12. Kuiz trivia pasukan 

Di sini anda boleh mengumpul fakta menarik tentang pasukan anda dan kemudian berkongsi salah satu daripadanya, membiarkan orang lain meneka siapa orang itu. 

Memburu pemulung rumah 

Pemecah ais ini akan membuatkan ahli pasukan anda bangun dari kerusi mereka. Mereka mempunyai 30 saat untuk mengambil sesuatu yang berwarna merah atau mendapatkan sesuatu yang paling lembut. 

Anda juga boleh memainkan pemburuan maya. Ketua akan memberi pasukan 5 minit untuk memenuhi sepuluh pekerjaan, termasuk: 

  • Klik gambar diri anda dan siarkan pada slack anda 
  • Tukar latar belakang zum anda kepada gambar anda 
  • Bawa produk yang lebih tua daripada umur anda. 

Melihat berapa banyak tugas yang dicapai oleh ahli dalam masa lima minit pasti menyeronokkan. 

13. Pertandingan bergambar 

Anda boleh menjalankan pertandingan foto dan meminta rakan sepasukan anda berkongsi foto menarik yang mereka ambil dari hujung minggu mereka. Sekarang letakkan gambar tanpa nama dan minta rakan sekerja anda mengundi tanpa nama. Sesiapa yang mendapat undian tertinggi memenangi pertandingan. 

14. Saya tidak pernah 

Semasa melepak dengan rakan sepasukan maya anda, anda boleh bermain never have I ever. Setiap daripada anda boleh memegang tangan anda, supaya jari anda kelihatan. 

Kini salah seorang ahli akan membaca soalan seperti "Saya tidak pernah ke penjara." Jika seseorang telah melakukannya, mereka akan meletakkan jari mereka ke bawah. Ia adalah cara terbaik untuk mengenali satu sama lain. 

15. Gunting kertas batu 

Mulakan permainan dengan pertarungan antara ketua dan ahli pasukan. Sesiapa yang memenangi permainan boleh mencabar ahli pasukan yang lain. Dan ia akan berterusan sehingga pemenang terakhir muncul. 

16. Apa yang anda bersyukur? 

Ia boleh dimainkan sebelum kesyukuran atau sebagai penguat semangat. Minta orang untuk menyebut apa yang mereka bersyukur dan jika mereka ingin mengucapkan terima kasih kepada seseorang daripada pasukan. 

Paparkan penyerahan pada skrin dan beritahu semua orang yang menulis apa. Ia adalah cara terbaik untuk mengikat. 

17. Teka meja 

Anda boleh mengenali rakan sekerja anda dengan lebih baik dengan melihat stesen kerja rumah mereka. Kumpulkan gambar daripada rakan sekerja anda di meja rumah mereka dan bangunkan slaid. Sekarang minta ahli pasukan meneka meja siapa itu. 

18. Rasa wain maya 

Walaupun anda berjauhan antara satu sama lain, anda tidak perlu meninggalkan acara merasai wain atau bir lama. Sudah tentu, ia akan menjadi sukar. Pilih sahaja jenama atau taip dan minta semua orang membelinya. Kemudian anda boleh mula merasai pada panggilan zum untuk pengalaman ikatan pasukan yang hebat. 

19. Pertunjukan Binging 

Bekerja dari rumah telah meningkatkan keupayaan orang ramai untuk menonton pesta. Jadi, anda boleh menggunakan ini untuk faedah anda. Minta ahli pasukan anda mengesyorkan filem, rancangan atau dokumentari yang semua orang patut tonton. Dan bincangkan kemudian. 

20. Teka-teki 

Teka-teki adalah lebih mudah dan cara terbaik untuk mengekalkan carta mental yang tinggi. Tanya teka-teki lucu dan sumbang saran dan lihat siapa yang paling banyak menjawab. 

21. Masa cerita 

Anda boleh membuat cerita lucu yang pasukan ini. Setiap orang harus berkongsi tiga baris, dan orang seterusnya akan meneruskan. Bayangkan betapa lucunya cerita itu. 

22. Nasib baik/ malangnya 

Sebutkan sesuatu yang bertuah dan malang yang berlaku kepada anda kebelakangan ini. Kongsi pengalaman anda dengan orang lain. Ini adalah peluang terbaik untuk mengetahui perkara baik dan buruk yang telah berlaku dengan rakan sepasukan anda. 

Soalan pemecah ais untuk mesyuarat pasukan 

Soalan pemecah ais boleh menjadi cara terbaik untuk memulakan mesyuarat pasukan. Mereka boleh membantu ahli pasukan mengenali satu sama lain dengan lebih baik dan mewujudkan suasana yang santai.  

Berikut adalah beberapa contoh 

1. "Jika anda boleh makan malam dengan sesiapa sahaja, hidup atau mati, siapakah itu dan mengapa?"  

Soalan ini boleh mendedahkan banyak perkara tentang minat dan nilai seseorang. 

2. “Apakah tempat paling menarik yang pernah anda lawati?”  

Ini boleh membawa kepada cerita dan perbincangan yang menarik tentang perjalanan. 

3. "Apakah satu perkara tentang anda yang akan mengejutkan kebanyakan orang?"  

Soalan ini menggalakkan ahli pasukan berkongsi sesuatu yang unik tentang diri mereka. 

Ingat, matlamatnya adalah untuk bertanya soalan terbuka yang ringan dan menyeronokkan. 

Bagaimana untuk memanfaatkan pemecah ais sepenuhnya? 

Jika anda mempunyai pasukan besar yang bekerja dari jauh, adalah penting untuk merancang dengan sewajarnya. Ia akan memastikan bahawa setiap ahli mengambil bahagian dan bukannya menonton secara senyap dari skrin mereka. Berikut ialah beberapa perkara yang perlu dipertimbangkan untuk memanfaatkan sepenuhnya pemecah ais zum anda: 

1. Sentiasa bermain mudah 

Jadikan ia semudah mungkin supaya lebih ramai orang boleh mengambil bahagian. Jangan sertakan persediaan pro yang rumit dan fokus pada trivia, permainan meneka atau pendapat peribadi. Anda boleh melakukan pemecah ais tanpa banyak bersenam. Sebagai contoh, cuba minta ahli memilih latar belakang zum sesebuah negara pada senarai baldi perjalanan mereka. 

2. Memahami objektif permainan 

Sama ada permainan baharu atau penyusunan semula, adalah penting untuk mengenal pasti matlamat aktiviti. Beberapa contoh matlamat pemecah ais melibatkan membangunkan kerjasama yang lebih tinggi, belajar tentang satu sama lain secara mendalam, dan meningkatkan penglibatan pasukan. 

3. Mulakan cahaya 

Langkah seterusnya ialah memastikan setiap peserta mempunyai pengalaman yang positif. Pemecah ais berfungsi dengan baik apabila mereka diamalkan dengan soalan yang adil yang lebih mudah untuk dijawab. 

4. Lantik pengurus zum untuk permainan pemecah ais 

Adalah baik untuk melantik seseorang untuk permainan pemecah ais zum maya. Anda boleh memilih orang yang boleh memilih permainan secara bertanggungjawab, mengendalikan sesi dan berkongsi maklumat yang diperlukan dengan ahli. Ia disyorkan untuk pasukan kecil dan besar. 

5. Menjalankan sesi pengundian 

Apabila anda menjalankan tinjauan pendapat untuk maklum balas, anda mengetahui tentang minat semua orang dan mengecilkan jenis aktiviti yang akan digemari oleh pasukan anda. Ia akan memastikan penglibatan yang lebih tinggi, meningkatkan peluang untuk semua orang menyertai sesi ini dan meningkatkan keseronokan. 

6. Ambil kira masa dan saiz pasukan 

Adalah penting untuk memastikan anda memilih permainan pemecah ais yang sesuai untuk Zoom. Adalah penting untuk menilai saiz pasukan anda kerana perkara mungkin tidak berjalan seperti yang diputuskan semasa permainan. Rancang aktiviti yang sesuai bergantung pada saiz pasukan anda. Kadangkala bajet adalah terhad, jadi dicadangkan untuk mendapatkan sumber percuma. 

Bagaimana Empuls boleh membantu dengan pemecah ais untuk mesyuarat 

Empuls papan pemuka

Empuls by Xoxoday direka bentuk untuk mengubah penglibatan pekerja—dan ini termasuk memberi tenaga kepada mesyuarat anda. Begini caranya Empuls menyokong usaha membina pasukan anda melalui pemecah ais: 

1. Templat pemecah ais pra-bina 

Empuls menawarkan set templat pemecah ais yang telah direka bentuk dan sedia untuk digunakan untuk mesyuarat maya dan hibrid—sempurna untuk pengurus yang ingin melibatkan pasukan yang diedarkan tanpa persediaan tambahan. 

2. Undian, kuiz & cabaran 

Dengan Empuls , anda boleh menjalankan tinjauan langsung, kuiz trivia atau cabaran pantas yang berfungsi sebagai pemecah ais. Alat ini menyeronokkan, mudah untuk dilancarkan dan sangat baik untuk mencetuskan interaksi pada permulaan mesyuarat. 

3. Ciri intranet sosial 

Empuls ' dinding komuniti dan ciri laungan membenarkan rakan sepasukan berkongsi kemenangan peribadi, sorotan hujung minggu atau fakta menyeronokkan—cara semula jadi untuk memulakan mesyuarat dengan sentuhan peribadi. 

4. Analitis mengenai penglibatan 

Ukur apa yang berfungsi. Dengan analitik terbina dalam , Empuls menunjukkan kepada anda pemecah ais yang paling banyak mencetuskan interaksi, membantu anda menyesuaikan diri untuk sesi akan datang. 

5. Sambutan dan pengiktirafan 

guna Empuls untuk memulakan mesyuarat dengan pengiktirafan , seperti hari lahir pekerja, ulang tahun atau pujian, memupuk budaya menghargai sejak awal lagi. 

Empuls memudahkan untuk menambahkan detik-detik pemecah ais yang bermakna, menyeronokkan dan berkesan ke dalam mesyuarat anda. Dengan alatan untuk tinjauan pendapat, kuiz, interaksi sosial dan maklum balas masa nyata, Empuls memperkasakan pasukan untuk berhubung secara mendalam—tidak kira di mana mereka berada. 

Ingin memberi tenaga kepada mesyuarat anda yang seterusnya? Mulakan dengan pemecah ais —dan biarkan Empuls buat yang lain. 

Kesimpulan 

Pemecah ais, apabila digunakan dengan berkesan, boleh meningkatkan kerjasama, semangat dan kreativiti dalam mesyuarat—sama ada anda berada dalam bilik yang sama atau berselerak merentasi zon waktu. Perkara utama terletak pada memilih format yang betul, menghormati sempadan, dan mengekalkan perkara yang menarik tanpa mengganggu. 

Artikel berkaitan

Jadualkan demo dengan pakar pertunangan kami

Kami ingin belajar tentang budaya anda dan menunjukkan kepada anda caranya Empuls boleh membantu anda memupuk hubungan, maklum balas, motivasi dan kesejahteraan di syarikat anda.

Minta demo