10 Insentif Pembelajaran Jarak Jauh yang Dapat Membuat Peserta Didik Anda Termotivasi

Temukan 10 insentif pembelajaran jarak jauh terbaik yang akan membantu siswa pembelajaran jarak jauh Anda termotivasi dan terdorong untuk belajar lebih banyak.

Menurut penelitian, 79% siswa mengakui bahwa mereka mengalami kesulitan untuk tetap termotivasi. Masalah ini semakin parah setelah sekolah-sekolah beralih ke format pembelajaran jarak jauh. Perubahan tersebut membutuhkan pendekatan khusus. Pada artikel ini, kami akan membagikan 10 insentif pembelajaran jarak jauh yang dapat memotivasi siswa Anda.

Selain mengajarkan mata pelajaran dasar, guru dan institusi pendidikan harus memastikan bahwa anak memiliki keinginan untuk menguasai mata pelajaran tersebut. Salah satu nuansa dorongan yang paling penting adalah adanya umpan balik, dan bagaimana siswa merespons metode ini atau itu. Penting juga bahwa pujian itu bersifat publik dan dapat diakses oleh peserta lain dalam proses tersebut. Kemenangan seseorang juga akan menjadi insentif pembelajaran jarak jauh tambahan bagi yang lain.

Bagaimana cara menjaga agar pelajar jarak jauh tetap termotivasi: 10 ide terbaik

Agar siswa tetap tertarik untuk belajar, doronglah mereka dengan berbagai cara. Ini juga merupakan salah satu kualitas pedagogis yang paling berguna - untuk memahami apa yang sebenarnya berkontribusi pada dorongan terbesar. Perlu diingat bahwa generasi siswa modern itu istimewa, dengan nilai, prioritas, impian, dan peluangnya sendiri.

Selain itu, penting untuk berhati-hati dalam memilih platform pendidikan yang efektif. Ini akan membantu menyederhanakan proses pembelajaran dan meningkatkan kinerja siswa. Platform ini dapat menjadi alat modern Studocu dengan materi pendidikan paling umum yang tersedia di mana saja di dunia.

Namun, alat terbaik sekalipun tidak menjamin bahwa seorang anak akan belajar dari jarak jauh dengan senang hati. Oleh karena itu, ada baiknya Anda berada di halaman yang sama dengan mereka, menuntut pengetahuan tertentu dan menginspirasi mereka melalui alat modern. Anda dapat membuat siswa yang bersemangat menjadi nyaman dan efektif dengan bantuan Plum. Dan kita akan berbicara tentang opsi stimulasi nanti.

1. Kartu hadiah bermerek

pilihan kartu hadiah

Agar anak sekolah tertarik untuk belajar, motivasi mereka dengan kartu hadiah bermerek. Kartu ini dapat dipesan untuk produk, acara, atau peristiwa tertentu. Atau kembangkan sendiri dengan desain yang sesuai, menggunakan permintaan internal dan keinginan guru.

Kartu hadiah individu untuk sebuah institusi itu keren. Ini bisa berupa perjalanan ke objek seni, perjalanan, atau bonus pembelian. Singkatnya, sebelum mengatur kartu hadiah, penting untuk menganalisis permintaan audiens siswa Anda. Oleh karena itu, semakin tua usia anak sekolah, semakin berbeda keinginan dan preferensi mereka.

Mereka bisa memiliki masa berlaku atau tidak terbatas. Tempatkan diri Anda sebagai hewan peliharaan Anda dan pikirkan apakah mereka akan menyukai ide ini. Jika ya, jangan buang waktu dan buatlah kartu hadiah untuk memberi tahu mereka tentang bonus menarik dari pelajaran berikutnya.

2. Amal/donasi

Kartu donasi & amal

Saat ini, penyebaran amal semakin meningkat. Bagaimanapun juga, banyak orang di dunia, termasuk anak-anak, berada dalam situasi yang tidak dapat mereka tangani secara mandiri. Itulah mengapa ada ribuan dana bantuan yang dapat Anda ikuti. Cari tahu dana mana yang dapat Anda ikuti

Cobalah untuk menarik minat anak-anak Anda pada kemungkinan menjadi dermawan bagi seseorang. Ini bisa menjadi bonus untuk pencapaian tertentu di kelas atau di siang hari. Jumlah donasi harus kecil, seperti satu dolar. Nilai dari situasi ini berbeda: pertama, anak menerima hadiah atas usahanya. Dan kedua, dengan cara ini dia belajar untuk bersimpati, menjadi dermawan, dan mendukung orang lain.

Seiring berjalannya waktu, sistem patronase dapat ditingkatkan sesuai dengan reaksi anak-anak sekolah. Mungkin mereka akan menawarkan sistem donasi atau tujuan yang membutuhkan dana - membantu orang sakit, hewan tunawisma, mendukung ekologi lingkungan, dll.

3. Kartu prabayar

Kartu prabayar digital

Cara lain untuk menghargai kerja keras adalah dengan kartu prabayar yang dipersonalisasi. Ini adalah instrumen pembayaran yang sedikit berbeda dari instrumen perbankan klasik. Inti dari penggunaannya adalah untuk mengisi ulang akun. Artinya, Anda dapat menentukan tabel untuk menuliskan tugas dan insentif bagi mereka dalam rencana keuangan.

Untuk setiap latihan yang diselesaikan, sejumlah uang harus ditambahkan ke dalam kartu. Ini akan menjadi insentif yang bagus bagi anak untuk belajar karena dia dapat menghitung berapa banyak yang akan dia terima di kartunya terlebih dahulu.

Fitur khusus dari kartu ini adalah Anda hanya dapat membelanjakan jumlah yang ditambahkan, dan tidak menggunakan saldo yang terpasang, seperti pada kartu debit atau kartu kredit.

4. Pembayaran langsung

Poin keuangan menarik yang dapat diterapkan pada pembelajaran jarak jauh adalah pembayaran langsung. Ini adalah semacam beasiswa untuk studi yang efektif, ukuran, dan sistematika yang dapat Anda kombinasikan secara individual. Manajemen sekolah harus mengembangkan skema yang dengannya anak-anak akan memahami apa dan berapa banyak uang yang dapat mereka terima. Di banyak perguruan tinggi, sistem seperti itu berhasil dipraktikkan dan didukung oleh komite orang tua.

5. Pembayaran mikro

Ini adalah skema keuangan populer yang menyediakan akses ke layanan yang disediakan atau distribusi konten tertentu dengan jumlah yang kecil. Dalam bekerja dengan anak-anak, mereka dapat digunakan sebagai insentif terpisah berdasarkan hasil minggu ini, misalnya. Biasanya, ini adalah jumlah yang kecil - hingga 10 dolar, yang, bagaimanapun, sepenuhnya berkontribusi pada asimilasi pengetahuan dan keterampilan yang lebih baik dari jarak jauh.

6. Pengalaman

Pengalaman

Pengalaman dapat menjadi stimulus yang baik untuk meningkatkan kinerja siswa dan meningkatkan motivasi mereka untuk belajar.

Bayangkan berapa banyak siswa yang ingin mendapatkan kegiatan gratis seperti terjun payung atau menyelam. Hal ini dapat menjadi argumen yang kuat untuk meningkatkan konsentrasi dalam proses pembelajaran.

Dengan Plum, Anda dapat dengan mudah memesan perjalanan atau kegiatan rekreasi lainnya yang akan memberikan Anda pengalaman yang tak terlupakan. Katalog kolosal akan membantu Anda menemukan sesuatu untuk dilakukan, apa pun kategori usia dan kesukaannya. Insentif pembelajaran jarak jauh seperti itu akan menjadi salah satu pilihan terbaik untuk merangsang motivasi.

Tekankan kepada siswa Anda tentang pentingnya belajar dengan menawarkan kepada mereka untuk meningkatkan pengetahuan mereka di bidang tertentu. Khususnya, untuk setiap keberhasilan dalam pendidikan atau pada akhir periode tertentu, berikan mereka kesempatan untuk bertemu dengan pakar atau spesialis terkemuka.

Sistemnya dapat terlihat seperti ini: di antara siswa yang paling sukses, Anda dapat melakukan pertemuan dengan guru atau praktisi terkenal. Atau beberapa pelatihan di bawah kepemimpinannya. Selain itu, berdasarkan hasil kuartal, Anda dapat memenangkan sertifikat untuk menyelesaikan magang di perusahaan terkenal. Dan bahkan di awal tahun akademik, Anda dapat membuat daftar pertemuan dan angka potensial sehingga siswa dapat menavigasi betapa pentingnya bagi mereka.

7. Elektronik

Proses pendidikan modern tidak mungkin dilakukan tanpa perangkat komputer dan gadget karena sebagian besar materi pendidikan dapat diperoleh dari Internet dan digunakan secara offline. Namun, pembelajaran jarak jauh tidak mungkin dilakukan tanpanya.

Oleh karena itu, undian perangkat tertentu akan menjadi insentif yang efektif untuk meningkatkan hasil belajar. Bisa berupa laptop, gelang kebugaran, jam tangan pintar, dll. Tentukan terlebih dahulu pada skala mana pemenang akan dipilih sehingga anak-anak dapat dengan cepat menyesuaikan diri.

Undian yang sistematis untuk mendapatkan hadiah yang berharga akan menjadi insentif yang baik bagi siswa. Ini bisa berubah menjadi semacam kompetisi di kelas, antar kelas, dll. Dan pada gilirannya, mereka akan membantu meningkatkan indikator kualitas proses pendidikan ke tingkat yang diinginkan.

8. Hadiah berbasis poin

Sistem insentif, yang fitur-fiturnya dibuat oleh masing-masing institusi secara individual. Intinya adalah mendorong anak sekolah untuk belajar dan memberikan penghargaan kepada yang terbaik. Hadiah bisa berupa materi dan tur, tiket ke acara tertentu. Kondisi untuk menentukan yang terbaik harus dijabarkan dengan jelas. Misalnya, hadiah untuk nilai tertinggi, kehadiran di kelas absolut, tes terbaik, dll.

Sistem insentif akan berubah tergantung pada tingkat (sekolah, perguruan tinggi, universitas). Bagaimanapun, ada baiknya mempertimbangkan kekhasan hobi dari kategori usia hewan peliharaan Anda.

9. Sponsor kursus pelatihan online

Berikan mereka kesempatan tersebut jika Anda memahami bahwa siswa Anda ingin mengetahui lebih banyak dari apa yang mereka dapatkan di kelas. Sebagai contoh, lembaga pendidikan dapat memberikan penghargaan kepada siswa yang paling sukses dengan sertifikat karena telah menyelesaikan kursus pelatihan di akhir setengah tahun atau satu tahun masa studi. Kursus-kursus tersebut bisa bersifat khusus, sempit, atau untuk pengembangan umum.

Undian sertifikat semacam itu paling tepat diadakan di antara siswa sekolah menengah, mahasiswa, dan pendengar gratis. Pada usia ini, mereka sangat sadar akan pentingnya bentuk pendidikan dan menghargai bonus ini. Selain itu, ini adalah kesempatan yang baik bagi para siswa untuk merasakan pentingnya mereka dalam keluarga sekolah dan untuk memahami kecenderungan mereka pada bidang tertentu, untuk memilih spesialisasi untuk profesi lebih lanjut.

10. Makan siang atau makan malam gratis

Di antara insentif untuk siswa pembelajaran jarak jauh, sertifikat makan siang atau makan malam juga merupakan pilihan yang baik. Mengingat fakta bahwa anak menghabiskan sebagian besar waktunya di rumah, kesempatan untuk pergi keluar dan menghabiskan waktu luang dengan bermanfaat akan menjadi insentif tambahan. Ini bisa berupa sertifikat makan siang untuk satu orang, dengan seorang teman, atau makan siang dengan guru.

Komunikasi informal seperti itu dapat memberikan efek positif dalam meningkatkan hubungan antara guru dan murid. Dan juga kesempatan untuk mengenal murid Anda lebih baik, impian, rencana, dan aspirasinya.

Dorongan adalah kunci kesuksesan

Seperti yang Anda lihat, ada berbagai cara untuk mendorong anak-anak untuk belajar dari jarak jauh. Namun, hal ini mengharuskan guru untuk termotivasi dan mencari pendekatan baru dalam bekerja dengan anak-anak. Bentuk jarak jauh tidak boleh dianggap sebagai batasan, tetapi sebagai contoh pendekatan baru yang efektif dengan menggunakan metode dan teknologi modern.

Apapun metode yang Anda pilih, perlu diingat bahwa tidak hanya insentif fisik yang dapat memberikan hasil. Pertama, bantu siswa memahami pentingnya belajar dan menetapkan tujuan untuk diri mereka sendiri. Jelaskan dengan tepat bagaimana Anda harus mengatur waktu dan ruang kerja Anda agar belajar tidak membebani, tetapi menyenangkan. Sehingga akan lebih mudah bagi mereka untuk mengambil langkah harian jika ada ide besar di depan.

Doronglah anak-anak untuk memberikan umpan balik, jika tidak, akan sulit untuk mengevaluasi keefektifan sistem pengajaran dan dorongan Anda. Dan mereka akan belajar untuk mengungkapkan pendapat mereka, menarik kesimpulan yang tepat, serta mendiskusikan dan mempertahankan sudut pandang mereka. Jangan lupakan komunikasi dengan orang tua. Bagaimanapun, mereka juga merupakan bagian penting dari proses pendidikan.

Jika kerja sama dengan orang tua terjalin, siswa akan mendapatkan dukungan yang sesuai dari guru dan keluarga. Namun, jangan mencoba untuk mengalihkan semua tanggung jawab ke pundak orang tua, strategi guru harus jelas dan efektif. Setiap upaya untuk mendorong anak haruslah tidak mengganggu. Jika tidak, kecil kemungkinan untuk berhasil.

Dan ingatlah bahwa tidak peduli seberapa sempurna pelajaran online diatur, anak-anak akan tetap merindukan komunikasi langsung. Oleh karena itu, cobalah untuk mengumpulkan mereka lebih sering secara online, luangkan waktu untuk komunikasi informal, dan dengarkan keinginan, permintaan, keberhasilan, dan pekerjaan rumah tangga mereka. Menciptakan suasana saling percaya akan memberi mereka rasa kebersamaan.

Artikel terkait

Memberikan kegembiraan dengan Plum

Dukung bisnis Anda dengan infrastruktur penghargaan, insentif, dan pembayaran terbesar di dunia. Bicaralah dengan ahli kami untuk memulai.

Request a demo