Hadiah Digital Bukan Sekadar Voucher

Dengan meningkatnya pemasaran digital dan teknologi seluler, konsep pemberian hadiah digital telah berkembang secara signifikan. Pemberian hadiah digital merupakan cara terbaik bagi bisnis untuk memberikan insentif kepada karyawan dan menunjukkan apresiasi atas kerja keras mereka.

Di zaman sekarang ini, karyawan menghargai pengakuan hampir sama pentingnya dengan gaji mereka. Studi penelitian Mckinsey and Company yang berjudul "Memotivasi orang: Getting beyond money" menunjukkan bahwa organisasi dengan praktik penghargaan karyawan yang baik memiliki kemungkinan 12 kali lebih besar untuk menghasilkan hasil bisnis yang kuat.

Studi lain yang dilakukan oleh Bersin dari Deloitte berjudul "The State of Employee Recognition," menunjukkan bahwa perusahaan dengan program penghargaan yang bertujuan untuk meningkatkan keterlibatan karyawan memiliki 31% pergantian sukarela yang lebih rendah (pergantian sukarela adalah ketika karyawan dengan sukarela memilih untuk meninggalkan posisi mereka). Mengakui pekerjaan yang telah dilakukan dengan baik sangat penting untuk mempertahankan karyawan dan membuat mereka bahagia! Karyawan yang bahagia adalah karyawan yang lebih produktif. Bagaimana cara yang tepat untuk memberikan penghargaan secara digital?

Baca terus untuk mengetahui lebih lanjut tentang ide hadiah digital.

Panduan Komprehensif untuk Pemberian Hadiah Perusahaan |Bisnis.com Xoxoday
Pemberian hadiah perusahaan adalah bentuk pemberian barang berharga kepada klien, karyawan, atau pihak lain yang berada di lingkungan bisnis.

Voucher Hadiah Digital

Voucher hadiah digital biasanya berupa kode diskon dengan nilai moneter tetap atau persentase diskon yang dapat digunakan saat berbelanja produk atau layanan tertentu. Misalnya, voucher hadiah restoran tertentu dapat menawarkan diskon 10% dari total nilai tagihan atau dapat menawarkan penawaran beli satu gratis satu untuk berbagai jenis barang. Pilihannya sangat banyak. Voucher adalah pilihan hadiah yang bagus bagi merek untuk dikirim ke target audiens pelanggan baru atau lama. Ini memiliki dua tujuan:

Pertama, menarik kembali pelanggan lama dan memberikan insentif kepada mereka untuk melakukan pembelian. Hal ini juga membantu mendatangkan pelanggan baru dan mendorong mereka untuk mencoba produk atau layanan yang ditawarkan. Kedua, mendorong pelanggan untuk membelanjakan lebih banyak dari biasanya. Katakanlah, misalnya, seorang pelanggan membawa voucher diskon 30% - sifat manusiawi akan mendorongnya untuk membelanjakan nilai yang lebih tinggi, sehingga mengalami penghematan 'nosional' yang lebih tinggi daripada 'menyia-nyiakan' voucher tersebut pada tagihan bernilai rendah.

Kartu Hadiah Digital

Juga dikenal sebagai 'kartu hadiah elektronik' atau 'kartu hadiah elektronik', kartu ini berisi nilai moneter yang ditetapkan oleh pengirim. Pilihan hadiah yang serbaguna dan nyaman, kartu hadiah elektronik dapat langsung dikirim ke siapa pun di seluruh dunia hanya dengan mengeklik tombol. Berbagai merek tersedia, mulai dari merek besar seperti Amazon, Flipkart, dan Croma hingga toko butik dan situs web yang lebih kecil seperti Crossword dan Bombay Shirt Company menawarkan kartu hadiah yang dapat digunakan oleh penerima untuk membeli barang pilihan mereka.

Kartu hadiah menawarkan lebih banyak fleksibilitas daripada voucher hadiah. Sementara voucher diskon biasanya bergantung pada pengguna untuk membelanjakan uangnya sendiri, kartu hadiah dapat digunakan oleh penerima untuk mendanai pembelian sepenuhnya tanpa harus membelanjakan apa pun di atas nilai yang ditetapkan. Meskipun kartu hadiah dan voucher adalah bentuk pemberian hadiah digital yang paling populer di luar sana, mereka sering kali terasa sangat transaksional dan kurang memiliki sentuhan pribadi yang seharusnya dimiliki oleh sebuah hadiah. Kami sarankan untuk mencoba alternatif pemberian hadiah brilian ini yang memiliki nilai tinggi dalam hal perhatian dan dijamin akan membuat penerima hadiah tersenyum -

Pengalaman

Pengalaman hadiah dapat berkisar dari olahraga petualangan dan tur realitas virtual hingga peralatan DIY dan tur yang dipersonalisasi. Misalnya, jika Anda memilih hadiah untuk karyawan yang telah bekerja keras selama satu kuartal terakhir, pertimbangkan untuk mengirimkan pengalaman spa mewah dengan pesan yang mengatakan, "Hei, Anda telah bekerja sangat keras selama kuartal ini dan kami sangat menghargainya! Ini untukmu agar kamu bisa beristirahat, bersantai, dan rileks"!

Mengapa fokus pada hadiah pengalaman di tempat kerja? | Xoxoday
Temukan mengapa hadiah pengalaman adalah salah satu cara paling efisien untuk memberi penghargaan kepada karyawan Anda.

There are a wide variety of gift experience ideas that you can explore — an art workshop, a bartending course, or a chocolate factory tour perhaps? Plum has an extensive variety of exciting experiences you can pick and choose from:

Ide Hadiah Pengalaman untuk diberikan kepada Karyawan Anda

1. Pengalaman Perjalanan & Perhotelan

Berikan karyawan Anda pengalaman yang akan mereka kenang seumur hidup. Entah itu pengalaman bersantap yang disesuaikan, menjelajahi kota baru melalui tur bersepeda yang dipersonalisasi, atau pengalaman lokal seperti lokakarya seni dan tur warisan budaya, temukan hadiah yang sesuai dengan kepribadian karyawan Anda dan sesuai dengan acara tersebut.

2. Pengalaman Adrenalin Tinggi

Be it scuba diving or tandem skydives, thrilling bungee jumps, or supercar track days, reward your employees with experiences that will let them explore their adventurous side and indulge their passions. All you need to do is choose your desired experience from Plum's extensive catalog. Additionally, Plum's booking concierge service can take over the mundane task of making reservations and travel bookings for you!

Pengalaman adalah cara yang bagus untuk memberikan karyawan Anda perubahan lingkungan dan waktu istirahat untuk bersantai. Selain itu, pengalaman seperti itu juga membantu meningkatkan motivasi karyawan dan memperkuat keseimbangan kehidupan kerja. Penerima hadiah tidak hanya akan sangat menikmati hadiah-hadiah ini, tetapi kenangan yang tercipta dari hadiah-hadiah ini akan sangat berharga!

Ide Hadiah Digital yang Keren dan Tidak Biasa

3. Kursus Pembelajaran

No gift is quite as meaningful as the gift of Learning. In today’s dynamic environment where every profession requires mastery of different skill sets. Gifting your employee's online courses from major e-learning platforms to help them hone their skills or pick up new ones is a very thoughtful idea. Visit Plum and check out a variety of subscriptions and gift cards from major e-learning platforms like Udemy and Whizlabs. Of course, online courses shouldn’t only be work-related. For an employee who is a budding guitarist, a subscription to an online guitar course is the perfect example of a gift that would be highly appreciated and cherished.

4. Asuransi

Karena pandemi COVID-19, layanan kesehatan telah menjadi perhatian utama bagi banyak orang. Di masa-masa yang tidak menentu seperti ini, cara terbaik untuk mengucapkan "Terima kasih!" kepada karyawan Anda adalah dengan melindungi mereka di bawah rencana asuransi kesehatan yang baik. Atau, Anda juga dapat menambah paket asuransi mereka yang sudah ada. Ini adalah hadiah penting yang akan sangat membantu dalam mengkomunikasikan kepada karyawan Anda bahwa Anda peduli!

5. Konsultasi Online dan Diskon Farmasi

With lockdowns, travel restrictions, and the fear of contracting COVID-19, most people are unwilling to step out of their homes to go to hospitals or clinics for regular check-ups. Online consultation tie-ups with doctors and hospitals are one of the more thoughtful gifts you could give your employees in these trying times. You can use Plum to choose from a variety of healthcare gifting options including online consultation and pharmacy discount vouchers from healthcare providers like Apollo Pharmacy.

6. Kesehatan Mental

Tahun 2020 telah menjadi tahun yang penuh tekanan bagi sebagian besar dari kita. Pertimbangkan untuk memilih hadiah bagi karyawan Anda yang memungkinkan mereka untuk melepas penat dan bersantai. Mengadakan sesi komedi stand-up untuk karyawan Anda melalui Zoom atau Google Meet adalah cara yang sangat baik untuk meringankan suasana hati dan menyebarkan kegembiraan. Tidak hanya akan membuat mereka tersenyum, interaksi yang menyenangkan dan ringan juga akan membantu mengatasi rasa sedih karena bekerja dari rumah.

Jika sesi komedi stand-up tampaknya terlalu rumit untuk Anda selenggarakan, pertimbangkan untuk melihat opsi hadiah sederhana lainnya. Misalnya, langganan podcast dan e-book kesehatan mental dan kebugaran, sekeranjang produk perawatan diri, atau keanggotaan kelas seni dapat sangat membantu karyawan Anda untuk bersantai dan mengatasi stres secara positif.

7. Kebugaran

Meskipun gym dan pusat kebugaran telah membuka pintunya, banyak orang masih lebih suka berolahraga di rumah untuk menghindari risiko infeksi. Kebugaran adalah gaya hidup yang sulit untuk diikuti, membutuhkan disiplin yang tinggi dan dedikasi yang konsisten. Menemukan atau membuat program latihan yang efektif tidaklah mudah. Oleh karena itu, kelas yoga atau keanggotaan gym langsung dari merek seperti cure.fit dapat menjadi pilihan hadiah yang sangat baik untuk karyawan Anda. Mendapatkan tips dan pelatihan kebugaran dari para ahli akan membantu mereka tetap termotivasi, sehat, dan bersemangat dalam menjalani hidup dan pekerjaan!

8. Waktu Istirahat

Bekerja dari rumah membuat banyak orang mendedikasikan lebih banyak waktu untuk pekerjaan mereka, sering kali bekerja dari hari ke hari untuk mencapai target dan membalikkan keuntungan. Dalam budaya kerja yang penuh tantangan saat ini, sangat penting untuk memberikan karyawan waktu istirahat untuk menyegarkan diri mereka sendiri baik secara mental maupun fisik. Satu atau dua hari liburan dalam bentuk staycation di hotel kota adalah cara yang sempurna untuk melakukannya dan pasti akan diterima dengan baik oleh karyawan Anda. Mereka pasti akan kembali ke pekerjaan mereka dengan lebih antusias dan produktif!

🎁
Do check Plum's attractive city holiday packages for options for this purpose.

Fasilitas & Penawaran

9. Isi Ulang Pulsa Seluler

Di dunia yang selalu terhubung, pengisian ulang daya ponsel merupakan kebutuhan yang tidak dapat kita hindari. Selain itu, banyak orang yang tidak memiliki akses ke koneksi broadband yang baik menggunakan hotspot data seluler mereka untuk pekerjaan kantor. Menawarkan untuk mengisi ulang paket data karyawan Anda adalah tindakan sederhana dan manis yang pasti akan dihargai!

10 Kupon Makanan

Who doesn’t love a good discount on food? For the days when one is too tired to cook and just wants to order out, food coupons are an amazing gift. Click here to choose from the many restaurants and food delivery coupons that Plum has to offer!

11. Tas Swag Bermerek Perusahaan

Tidak, kami tidak sedang membicarakan tas yang unik dan eksentrik (meskipun itu bukan pilihan yang buruk). Swag di sini adalah singkatan dari "Barang yang Kita Dapatkan". Tas swag pada dasarnya setara dengan tas orang dewasa yang biasa Anda dapatkan di pesta ulang tahun saat kecil. Anda dapat memasukkan berbagai produk seperti botol air minum khusus, headphone, pakaian yang menarik, sampel produk ke dalamnya. Tas Swag bermerek perusahaan adalah cara yang bagus untuk mengatakan, "Hei, Anda adalah salah satu dari kami dan kami senang memiliki Anda dalam keluarga kami"! Namun, penting untuk memastikan bahwa Anda menggunakan merek minimal dan menghindari menampilkan barang yang dicetak berlebihan. Ingatlah kesederhanaan dan kegunaan saat memilih item untuk tas.

12. Diskon Elektronik dan Teknologi

Ruang kantor dilengkapi dengan produk berteknologi tinggi dan dirancang khusus untuk meningkatkan produktivitas karyawan. Kini, karena sebagian besar orang bekerja dari rumah, sangat penting bagi mereka untuk menyiapkan ruang kerja khusus untuk memastikan tingkat produktivitas yang sama (atau serupa). Kita mungkin perlu meng-upgrade laptop karyawan, membelikan mereka modem dan router baru, atau berinvestasi pada webcam berkualitas baik untuk rapat Zoom dan sesi Google Meet yang penting.

Your employees would also greatly appreciate discounts on electronics and tech products. You could use Plum to send your employees a wide variety of gift cards from Croma, Tata Cliq, and Amazon Pay, etc. which they can then use to equip themselves better. Additionally, you can also offer reimbursements for office supplies and essentials that they purchase when working from home.

With gift vouchers being a thing of the past, the Plum catalog offers you the chance to step away from the mainstream and choose from a huge selection of exciting and personalized experiential, thoughtful and relevant gifting options. From tourism & fine dining experiences to skill development and wellness — there’s something for everyone!

🎁
What do you plan on gifting your employees this year? Confused? Try Plum and Explore the best experiences to give as gifts.
Want to know more?

Schedule a demo now!

Sebarkan Keceriaan dengan Hadiah Natal Perusahaan!

Jadikan musim liburan sedikit lebih cerah dengan hadiah Natal perusahaan yang indah yang dapat dinikmati oleh kolega Anda di hadapan orang-orang yang Anda cintai.