25 façons sincères de reconnaître vos employés à l'occasion de l'Action de grâces canadienne
Découvrez 10 façons uniques de reconnaître et de récompenser les employés pour célébrer l'Action de grâces canadienne en milieu de travail. Des façons novatrices d'exprimer la gratitude.
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Oh, Thanksgiving canadien! La saison des feuilles dorées, des tartes à la citrouille et de la gratitude sincère. Mais pourquoi l'appréciation devrait-elle s'arrêter à la table du dîner ?
Alors que les entreprises du Grand Nord blanc se préparent à la période des fêtes, c'est l'occasion de reconnaître et de célébrer le travail acharné et le dévouement des employés.
Portons un toast au sirop d'érable, au hockey et à l'infatigable esprit canadien ! Examinons quelques façons créatives dont les entreprises peuvent honorer leurs employés à l'occasion de l'Action de grâces.
25 idées de reconnaissance des employés à l'occasion de l'Action de grâces canadienne
Voici 10 idées de reconnaissance et de récompenses pour les employés à l'occasion de l'Action de grâces canadienne, afin de stimuler les célébrations :
1. Les prix "Spotlight
Organisez une courte cérémonie pendant la semaine de Thanksgiving au Canada. Créez des prix qui soulignent les qualités ou les réalisations uniques de vos employés. Les catégories peuvent aller de la "Solution la plus innovante" au "Geste le plus aimable".
L'essentiel est de veiller à ce que ces prix récompensent les réalisations de l'entreprise, les qualités personnelles et les actes qui contribuent à une culture d'entreprise positive.
Empuls garantit des reconnaissances opportunes avec des notifications intelligentes, des certificats numériques, des messages personnalisés et même des options de récompenses économiques, pour que chaque employé se sente vu et célébré à l'occasion de Thanksgiving.
2. Expérience culinaire numérique
L'Action de grâces est synonyme de repas copieux et de réunions de famille. Récompensez vos employés avec une expérience culinaire numérique en leur offrant des cours de cuisine en ligne animés par des chefs canadiens.
Les employés peuvent apprendre à préparer un plat traditionnel canadien de Thanksgiving ou plonger dans le paysage culinaire diversifié du Canada. Cette expérience enrichit leurs compétences culinaires et leur permet de tisser des liens en partageant les résultats avec leur famille.
3. Cartes-cadeaux électroniques pour des marques locales canadiennes
Soutenez les entreprises locales tout en récompensant les employés en offrant des cartes-cadeaux électroniques à des marques canadiennes ou à des magasins en ligne bien-aimés.
Il peut s'agir de marques de mode, de produits artisanaux ou de gourmandises canadiennes. C'est une excellente façon de célébrer la fierté canadienne et de faire découvrir aux employés des produits uniques et locaux.
Que votre équipe préfère les gourmandises, la mode, le bien-être ou les gadgets technologiques, il y a une carte-cadeau pour tous les goûts.
De plus, avec Empuls, vous pouvez personnaliser les messages et automatiser les livraisons - pour que votre gratitude atteigne les employés où qu'ils soient.
4. Visite virtuelle de la nature
Le Canada est réputé pour sa beauté naturelle à couper le souffle. Offrez à vos employés une pause dans leur travail en leur proposant une visite virtuelle des parcs nationaux ou des paysages emblématiques du Canada.
Grâce à des vidéos haute définition et à des éléments interactifs, ils peuvent virtuellement traverser les Rocheuses escarpées, les rivages sereins de l'Île-du-Prince-Édouard ou les aurores boréales envoûtantes du Yukon, le tout depuis le confort de leur maison.
5. Paquet bien-être numérique
Compte tenu des défis posés par l'environnement de travail moderne, envisagez d'offrir à vos employés un ensemble de services de bien-être numérique.
Il peut s'agir de cours de yoga ou de méditation en ligne, de retraites de bien-être virtuelles, ou même d'abonnements à des applications de pleine conscience et de relaxation dont le contenu est adapté à la culture et aux paysages canadiens. Un tel forfait constitue un geste attentionné, reconnaissant l'importance du bien-être mental.
6. Vitrine d'artistes canadiens
Le Canada s'enorgueillit d'une riche mosaïque d'artistes, de musiciens et d'auteurs. Organisez une vitrine numérique où les employés peuvent s'immerger dans l'art et la culture canadiens. Il peut s'agir de visites virtuelles de galeries d'art, d'un accès numérique à des spectacles de musiciens canadiens ou de livres électroniques d'auteurs canadiens renommés.
Il s'agit non seulement d'une expérience d'enrichissement culturel, mais aussi d'un soutien à la communauté canadienne de l'art et du spectacle.
7. Déjeuner-partage de la récolte
Au lieu de l'habituel déjeuner de bureau, organisez un "Harvest Potluck" où les employés sont encouragés à apporter un plat issu des traditions familiales de Thanksgiving ou un plat qui met en valeur leur héritage culturel.
Cela favorise non seulement un sentiment de communauté et de partage, mais aussi la reconnaissance et la célébration de la diversité des origines de votre équipe. Aménagez un espace décoré dans le bureau où tout le monde peut se retrouver, partager ses plats et les histoires qui s'y rattachent.
8. Journaux de gratitude
Dans l'esprit de Thanksgiving, offrez à chaque employé un journal de gratitude joliment conçu. Encouragez-les à noter les choses dont ils sont reconnaissants dans leur vie professionnelle et personnelle.
Cela permet non seulement de garder un souvenir, mais aussi de promouvoir un état d'esprit positif. Vous pouvez également inviter les employés à partager quelques entrées lors des réunions d'équipe, afin de favoriser un environnement de gratitude.
9. Cartes de remerciement pour Thanksgiving
Installez un " arbre de l'Action de grâce " dans une aire commune. Fournissez des cartes de remerciement en forme de feuilles d'érable et ajoutez-y des vœux canadiens personnalisés pour vos collègues.
Encouragez les membres de l'équipe à écrire des notes de remerciement à leurs collègues, en soulignant ce qu'ils apprécient chez eux ou un acte de gentillesse dont ils ont été témoins. Ce simple geste peut renforcer la camaraderie et le respect mutuel au sein de l'équipe.
La plateforme Empuls rassemble tous les messages dans un format interactif magnifique - un arbre d'appréciation de Thanksgiving où chaque employé se sent valorisé. C'est un moyen simple mais puissant de favoriser la connectivité, la positivité et le bien-être émotionnel au sein de votre organisation.
10. Possibilités de bénévolat à l'occasion de Thanksgiving
Dans l'esprit de rendre la pareille, offrez à vos employés la possibilité de faire du bénévolat pendant l'Action de grâce. Il peut s'agir de banques alimentaires locales, de centres communautaires ou de toute autre organisation qui a besoin d'un coup de main pendant les fêtes.
Reconnaissez les employés qui participent et partagent leurs expériences, voire incitez-les à participer en leur accordant un jour de congé supplémentaire ou en les récompensant d'une autre manière. Les employés ont ainsi l'occasion de rendre la pareille et votre entreprise s'aligne sur des valeurs centrées sur la communauté.
Avec l'évolution des temps, pourquoi ne pas exprimer votre gratitude à votre incroyable équipe d'une façon qu'elle appréciera vraiment ? Envoyez une carte-cadeau numérique dès aujourd'hui et voyez leur moral s'envoler!
11. Prix d'excellence feuille d'érable
En hommage au symbole emblématique du Canada, le prix d'excellence Feuille d'érable peut être décerné à un employé qui fait constamment preuve de dévouement, d'engagement et d'excellence dans son rôle.
Ce prix, qui peut avoir la forme d'une feuille d'érable ou être fabriqué à partir d'une plaque en bois d'érable issu de l'agriculture durable, serait un hommage approprié à quelqu'un qui incarne l'esprit de persévérance et de croissance.
12. Prix de l'innovation en matière de récolte
Thanksgiving tourne autour de l'idée de la récolte et de la gratitude. Le prix Harvest Innovator peut être décerné à la personne qui a "récolté" l'idée la plus innovante de l'année, entraînant une croissance significative ou un changement organisationnel positif.
Ce prix peut être symbolisé par une corne d'abondance, qui représente l'abondance et la créativité.
13. Plume de l'unité de l'équipe
Inspiré par l'idée d'un troupeau d'oies, commun dans le ciel canadien, en particulier pendant la migration autour de Thanksgiving, ce prix met l'accent sur l'unité, le travail d'équipe et l'accomplissement collectif.
Les oies sont connues pour voler ensemble, et si l'une d'entre elles prend du retard, deux autres l'abandonneront pour l'aider. La plume d'unité d'équipe peut être décernée à une équipe ou à un service qui illustre la collaboration sans faille, la camaraderie et la réussite collective.
14. Prix de la dinde d'or
Bien que cela puisse paraître humoristique à première vue, le prix de la dinde d'or peut être une manière amusante et légère de récompenser une personne qui a pris un risque ou fait un geste inattendu qui l'a finalement conduite au succès.
Tout comme les dindes sont au cœur de nombreuses célébrations de Thanksgiving, ce prix met en lumière les contributions non conventionnelles, surprenantes et souvent négligées qui finissent par changer la donne pour l'entreprise.
15. Prix de la résilience de l'étoile du Nord
S'inspirant de l'inébranlable étoile du Nord, ce prix peut être décerné à un employé qui a fait preuve d'une résilience et d'une adaptabilité exceptionnelles tout au long de l'année.
Particulièrement utile dans les périodes difficiles, le lauréat de ce prix incarne la détermination, guide et inspire ses collègues en leur montrant comment faire face à l'adversité.
16. Aventure virtuelle dans une salle d'évasion
Inspirées par l'histoire ou les paysages du Canada, les salles d'évasion virtuelles peuvent constituer une expérience unique et stimulante de renforcement de l'esprit d'équipe. Offrez aux employés l'accès à une salle d'évasion spécialement conçue pour qu'ils puissent collaborer avec leurs collègues afin de résoudre des énigmes et des casse-têtes sur le thème du Canada.
Ce défi amusant favorise le travail d'équipe et plonge les employés dans une célébration numérique unique de la culture canadienne.
17. Abonnements électroniques à des revues ou magazines canadiens
Récompensez vos employés en leur offrant des abonnements numériques à des magazines, revues ou journaux canadiens populaires.
Cela leur permet de se tenir au courant des dernières nouvelles, tendances et histoires du pays et favorise un lien plus profond avec la culture et l'actualité canadiennes.
18. Ateliers virtuels de bricolage
Il existe une riche tradition d'artisanat au Canada, depuis le perlage indigène jusqu'aux projets de bricolage modernes.
Organisez des ateliers en ligne au cours desquels les employés peuvent acquérir des compétences artisanales, comme la fabrication de décorations de vacances traditionnelles canadiennes ou l'apprentissage de formes d'art indigènes. Les listes de fournitures peuvent être fournies à l'avance et la session peut être dirigée par un artisan local, offrant ainsi une expérience à la fois éducative et pratique.
19. Cours de mixologie numérique
Célébrez l'Action de grâces en offrant un cours de mixologie virtuel axé sur les boissons alcoolisées et non alcoolisées sur le thème du Canada.
Des cocktails à base de sirop d'érable canadien aux boissons inspirées par les vastes paysages du pays, cette expérience numérique peut être à la fois divertissante et instructive.
20. Festival du film canadien en ligne
Le Canada possède une industrie cinématographique diversifiée et florissante. Créez un festival du film virtuel où les employés peuvent accéder à une sélection de films ou de documentaires canadiens.
Il peut s'agir de grands classiques canadiens ou de joyaux contemporains, offrant aux employés la possibilité d'explorer le paysage cinématographique du pays et de participer à des discussions ou à des séances de questions-réponses virtuelles avec les réalisateurs.
21. Fête de la poutine
Quoi de plus canadien qu'une grosse assiette de poutine ? Organisez une fête de la poutine et laissez vos employés se plonger dans ce délice savoureux. Pour ajouter une touche, organisez un mini-concours où les équipes créent leur propre version de la poutine. Que la meilleure sauce gagne !
22. Jeu-questionnaire sur la fête de Thanksgiving au Canada
Testez les connaissances de votre équipe sur l'histoire, la culture et la géographie du Canada. Organisez un jeu-questionnaire et récompensez les gagnants avec des cadeaux typiquement canadiens comme des Timbits, des tartelettes au beurre ou des barres Nanaimo.
23. L'élan du mois
Au lieu de l'habituel "employé du mois", présentez l'"orignal du mois". C'est une façon amusante de reconnaître l'employé le plus remarquable en faisant un clin d'œil à l'un des animaux emblématiques du Canada.
24. Mur de reconnaissance
Créez un "mur des remerciements" où les collègues peuvent afficher des notes reconnaissant les efforts de chacun. À la fin de la semaine, il y aura une belle mosaïque de remerciements.
Donnez vie à vos célébrations sur le lieu de travail grâce à la fonction "Wall of Fame" d 'Empuls. Créez un mur numérique interactif et dynamique pour présenter les réalisations de vos employés, mettre en lumière les lauréats et célébrer les étapes importantes.
Les employés peuvent explorer les reconnaissances de leurs pairs, ajouter des commentaires de félicitations et se sentir vraiment valorisés. Vous pouvez même l'installer en mode TV pour afficher les célébrations dans tous les bureaux pendant la période de Thanksgiving, ce qui est parfait pour renforcer une culture d'appréciation et de camaraderie au sein d'une main-d'œuvre répartie.
25. Dégustation de bières artisanales et de cidres
Le Canada possède une gamme impressionnante de bières et de cidres artisanaux. Organisez une soirée de dégustation (avec modération) au cours de laquelle les employés pourront savourer différentes saveurs et en apprendre davantage sur leurs origines.
Cette année, à l'occasion de l'Action de grâces canadienne, surprenez votre équipe de travail avec des cartes-cadeaux numériques. Ils travaillent dur toute l'année ; il est maintenant temps de les remercier avec style !
Idées de récompenses pour Thanksgiving Powered by Empuls
À l'occasion de l'Action de grâces canadienne, allez au-delà des gestes traditionnels et créez des moments qui résonnent vraiment avec votre équipe - avec un peu d'aide de la part d Empuls. Qu'il s'agisse de souligner des étapes personnelles, des réalisations d'équipe ou simplement de dire " merci ", Empuls permet de répandre la gratitude de façon significative.
Voici quelques idées créatives de récompenses pour Thanksgiving que vous pouvez mettre en place instantanément avec Empuls:
1. Envoyer des cartes-cadeaux électroniques personnalisées
Faites votre choix dans le vaste catalogue de récompenses d'Empuls, qui comprend des marques canadiennes et internationales populaires. Qu'il s'agisse d'un café confortable, d'un magasin de bien-être haut de gamme ou d'une expérience gastronomique, les employés peuvent choisir ce qu'ils aiment le plus. La livraison instantanée, les notes personnalisables et l'image de marque festive en font un cadeau parfait pour Thanksgiving.
2. Lancer un mur de la renommée sur le thème de Thanksgiving
Créez une édition spéciale de votre Mur de la renommée sur Empuls pour mettre en valeur les employés qui se sont surpassés cette année. Mettez en avant leurs contributions, partagez des témoignages de gratitude et encouragez vos pairs à se joindre à vous avec des commentaires, des likes et des GIFs. Transformez la reconnaissance en une célébration publique qui inspire tout le monde.
3. Automatiser les souhaits et les récompenses
Avec Empuls, vous pouvez automatiser les vœux et les récompenses pour les anniversaires, les anniversaires de travail et les étapes importantes pour les nouveaux arrivants - en veillant à ce qu'aucun moment spécial ne soit manqué pendant la période chargée des fêtes. Faites en sorte que vos employés se sentent appréciés sans alourdir la charge de travail administratif de votre équipe.
4. Organiser des sondages et des quiz amusants sur la fête de Thanksgiving
Les fonctions interactives d'Empuls, telles que les sondages et les quiz, sont un excellent moyen d'impliquer les employés dans les défis de Thanksgiving, les recettes festives préférées ou les concours de journal de gratitude. Ajoutez une touche d'amusement aux célébrations et récompensez les participants avec des points numériques ou de petits cadeaux.
5. Reconnaître les bénévoles qui participent aux collectes de dons de Thanksgiving
Si votre organisation organise des programmes de bénévolat ou des campagnes de charité pendant Thanksgiving, Empuls facilite la reconnaissance et la récompense des participants. Créez des badges spéciaux, partagez des messages d'appréciation sur le flux social et offrez des points de récompense ou des cadeaux électroniques à ceux qui contribuent à vos initiatives d'impact social.
Pourquoi choisir Empuls pour vos célébrations de Thanksgiving ?
- Gratification instantanée : Offrez des récompenses numériques en quelques minutes, ce qui rend les célébrations opportunes et percutantes.
- Évolutif et personnalisé : Célébrez chaque employé, quel que soit son lieu de travail, avec des notes et des choix personnalisés.
- Automatisation sans effort : Configurez une fois et laissez Empuls s'occuper des salutations, des cadeaux et de la reconnaissance tout au long de la saison.
- Esprit de communauté : Favorisez la reconnaissance en temps réel entre pairs, en amplifiant la culture de la gratitude sur votre lieu de travail.
Célébrez l'Action de grâce canadienne avec Empuls
À l'occasion de l'Action de grâces canadienne, rehaussez les efforts de reconnaissance de vos employés grâce à Empulsla plateforme tout-en-un d'engagement des employés et de récompenses à laquelle plus de 5 000 marques mondiales font confiance.
Qu'il s'agisse d'envoyer des cartes-cadeaux numériques, de reconnaître instantanément les réalisations ou d'organiser des murs de gratitude et des cérémonies de remise de prix, Empuls facilite la célébration et l'appréciation de vos équipes.
✅ Envoyez des cartes-cadeaux numériques instantanément: Faites plaisir à vos employés en leur offrant une vaste sélection de cartes-cadeaux de marques canadiennes et mondiales populaires.
✅ Créez un mur d'honneur virtuel: Mettez en valeur les personnes les plus performantes et celles qui contribuent le plus à l'entreprise grâce au mur de reconnaissance dynamique et interactif d'Empuls.
✅ Automatisez les célébrations et les événements marquants: Des anniversaires aux anniversaires de travail, Empuls s'assure qu'aucun moment spécial n'est manqué avec des vœux et des récompenses personnalisés.
✅ Favorisez une culture de la gratitude: Utilisez des fonctions telles que les journaux de gratitude, les cartes de remerciement et les messages sociaux sur l'intranet pour amplifier l'appréciation dans l'ensemble de votre organisation.
✅ Participer à des groupes communautaires et à des enquêtes: Encourager un dialogue ouvert et recueillir des commentaires afin d'améliorer continuellement l'expérience des employés.
Avec Empuls, vous ne vous contentez pas de récompenser vos employés, vous créez des souvenirs durables qui renforcent la loyauté, la culture et le moral.
Conclusion
La fête canadienne de Thanksgiving est une célébration de la gratitude, un moment pour réfléchir à nos bénédictions et remercier ceux qui enrichissent nos vies.
Reconnaître les employés pendant cette saison n'est pas seulement bon pour le moral, mais cela tisse aussi une tapisserie de bonne volonté et de camaraderie qui peut durer toute l'année.
Cette année, au milieu de la dinde et de la farce traditionnelles, réservons une place spéciale à l'appréciation sur le lieu de travail.
Alors que vous célébrez l'Action de grâce canadienne et l'esprit de gratitude, rappelez-vous que les lieux de travail modernes prospèrent grâce à une appréciation cohérente et significative. Empuls vous permet de créer ces moments magiques de reconnaissance - à grande échelle, dans toutes les régions du monde et avec une touche humaine.
Qu'il s'agisse d'une simple note de remerciement, d'une grande cérémonie de remise de prix ou d'un cadeau numérique attentionné, Empuls veille à ce qu'aucune bonne action ne passe inaperçue. En cette saison, il ne s'agit pas seulement d'une dinde, mais d'une gratitude durable dans le cœur de chaque employé.
